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華興新聞
西部公司至我公司開展領導班子及領導人員綜合考核及民主推薦干部工作
時間:2019-04-07  來源:華興公司  編輯:蘇旻  瀏覽量:
  

圖為會議現場。


   4月6日,西部公司黨委副書記、工會主席李焱,黨群工作部(人力資源部)部長張勇等一行至我公司召開領導班子及領導人員綜合考核動員會,并對民主推薦二級公司領導班子成員后備干部工作進行了部署。公司黨委書記沈頌軍主持綜合考核動員會,董事長、總經理李曉斌參加會議。


圖為李焱作動員講話。


會上,李焱代表西部公司綜合考核組作動員講話。他強調,關于領導班子及領導人員綜合考核工作,一要充分認識綜合考核工作的重要意義。綜合考核是西部公司黨委深入貫徹黨的十九大精神和上級黨委有關要求,緊密結合企業實際作出的一項重大決策部署,是對西部公司黨委管理的領導班子和領導人員工作業績、工作作風的集中檢驗。開展綜合考核是推進全面從嚴治黨的重要舉措;是建設“五型”蒙西煤電基地的現實需要;是推進干部人事制度改革的創新實踐。二要準確把握綜合考核工作的任務及相關要求。要準確把握好考核對象、考核內容、考核方式和步驟以及考核結果運用等因素和環節。三要嚴格遵守相關工作的紀律規定。要做到高度重視、積極配合;要做到實事求是、客觀評價;要做到嚴明紀律、嚴守規矩。


關于民主推薦二級公司領導班子成員后備干部工作,李焱指出,此次在二級公司綜合考核會議上開展民主推薦二級公司領導班子成員后備干部工作,目的是為了培養造就一支素質優良、數量充足、專業齊全、結構合理的二級公司領導班子成員后備干部隊伍,增強“五型”蒙西基地建設發展后備力量,為做大做強蒙西基地提供人才保障。隨后,李焱通報了民主推薦領導班子成員后備干部的崗位、條件與資格及其它條件,并提出了相關要求。


沈頌軍代表公司領導班子作總結報告


公司黨委書記沈頌軍代表華興公司領導班子作了總結報告,報告圍繞“黨建”、“發展”兩個方面,對華興公司2018年工作進行了全面總結和回顧。


圖為公司與會人員依次向投票箱投下了民主推薦公司領導班子成員后備干部表。


隨后,會議開展了民主測評公司領導班子及領導人員和民主推薦公司領導班子成員后備干部工作。公司與會人員本著客觀公正、實事求是的原則,認真填寫了測評表和民主推薦公司領導班子成員后備干部表,對華興公司領導班子及領導人員進行了民主測評,并在工作人員監督和引導下,依次向投票箱投下了民主推薦公司領導班子成員后備干部表。


公司領導班子成員,副總工程師,機關部門正副職、基層單位黨政負責人及10名職工代表參加會議。(蘇旻)

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